Статья посвящена формулированию определения понятия и выделению системы признаков корпоративных норм как особой разновидности социальных регуляторов с позиции отечественной юридической науки. Автор подчеркивает все возрастающую роль корпоративных норм, что обусловлено процессами, происходящими в нем. В качестве признаков корпоративных норм определяются: формализованный характер, направленность на обеспечение функционирования негосударственных объединений, адресованность исключительно субъектам, выступающим членами таких объединений, обеспеченность мерами негосударственного воздействия и др. На основе выделяемых признаков под корпоративными нормами предлагается понимать формально-определенные социальные нормы, направленные на обеспечение функционирования негосударственных объединений, регулирование их внутренних вопросов, обеспечивающиеся мерами воздействия со стороны данных объединений.
Scopus
Crossref
Higher Attestation Commission
At the Ministry of Education and Science of the Russian Federation
Scientific Electronic Library